移民希腊后能否工作？详解希腊工作签证类型与转换路径

当提及欧洲宜居国度，希腊总是以温暖的地中海气候、悠久的历史文化和便捷的申根通行优势，成为众多家庭海外规划的心仪之选。尤其自2024年9月起，希腊购房移民政策在部分热门区域调整投资门槛后，关于“移民后能否工作”这一话题的关注度持续升温。不少人担心：仅持有黄金居留卡，是否意味着无法在当地谋职或发展事业？实际上，答案并非绝对。虽然常规的购房移民身份确实不赋予直接工作权利，但通过合法途径转换至相应工作签证，依然可以在希腊职场立足。下面我们就来理清这条可行路径，并全面了解希腊现有的工作签证类别。

一、移民希腊可以工作吗？

直接持希腊黄金居留卡（由购房移民获得）的主申请人，在未另行申请工作许可的情况下，不能受雇于当地企业或机构任职上班。这是该居留类型的固有规定。但这并不等于完全封死职业发展的可能性。飞际移民提醒您，若您有意在希腊长期就业，完全可以凭借现有居留身份作为跳板，向移民局申请转为允许工作的长期居留类别，例如工作居留（Work Residence Permit），一旦获批，便可依法签订劳动合同，享受与本地员工相近的劳动权益。值得注意的是，配偶在此类主申工作居留下通常享有自由择业权，这也是许多家庭合理规划身份分工的关键点。

二、希腊工作签证类型

希腊面向非欧盟公民设立了多层次的签证体系，主要可分为两类：短期C类申根签证和长期D类国家签证。

1. **短期C类签证**
此类签证适用于停留不超过90天的临时访问，常见用途包括旅游观光、探亲访友、参加商务会议、展会演出或短期培训等。它不具备工作合法性，也不能直接转化为长期居留。尽管持有者可在申根区内自由流动，但对于寻求实质就业的人来说，这只是过渡性的选择。

2. **长期D类签证及工作居留许可**
这才是真正意义上的“工作签证”起点。D类签证允许持有人进入希腊并在当地申请为期一年以上的长期居留。最常见的便是基于雇佣合同的工作居留，申请人需事先获得希腊雇主的聘书，并由雇主协助提交工作许可申请。审批通过后，配合D类签证入境，再完成打指模等手续即可领取标注了“工作”权限的居留卡。这类签证通常有效期为1至3年，可续签，且对行业、薪资水平有一定要求。除此之外，自主经营者也可申请自雇类居留，适合计划开设公司或从事自由职业的人群。

总的来看，从购房移民到实现合法就业，并非不可能的任务。关键是提前做好身份进阶的规划。飞际移民深耕希腊项目多年，不仅熟知各阶段合规操作细节，更能为客户匹配本地资源，助力平稳过渡至理想的生活与职业状态。